「管理職になったけど、何から始めればいいか分からない」—そんな不安を抱えていませんか？
組織の成果を左右するのは、新任管理職の「最初の判断と関わり方」です。
はじめの一歩を間違えると、チームの信頼を築くのに時間がかかってしまいます。
本研修では、マネジメントの原理原則を1日で体系的に習得します。”何を任せ、どう育てるか”の基準を身につけ、業務管理と部下育成を両立できるマネジメント力を実践演習を通じて鍛えます。
手探りの状態から早期に脱却し、現場で成果を出せる管理職へ。その第一歩を、この研修から始めましょう。
講座のご案内
日時
2026年7月9日（木）9:00〜17:45
開催場所・形式
対面開催／東京都内（詳細は後日ご案内）
受講対象者
新任管理職、部下を持つ管理職の方、管理職を目指すリーダー層
プログラム内容
管理職に必要とされる「マネジメントの原理原則」を体系的に学習し、職場力を向上させることで、環境変化を乗り越えるマネジメント力を習得します。
講義だけでなく、グループワーク・ショートケース・理解促進演習を組み合わせた実践型プログラムです。
その日に学んだことをその日のうちに演習で定着させる設計になっています。
①マネジメントの基本を理解する
②業務の進め方・管理の仕方を学ぶ
③部下の育て方を学ぶ
参加費用
100,000円（税込110,000円）／人
定員・最少催行人数
定員：10名程度（最少催行人数：3名）
講師
五十嵐政信
【2026】Tenmaru公開講座シリーズのご紹介
本講座は、管理職・リーダー層の育成を支援する「Tenmaru公開講座シリーズ」の一環です。
Tenmaruでは、新任管理職や部下を持つ管理職の皆さまが早期に成果を出せるよう、マネジメントの基礎から部下との関わり方・面談スキルまでを段階的に学べるプログラムをご用意しています。
本講座とあわせて、ぜひ他の管理職向け講座もご検討ください。
若手社員研修以外にも、新入社員や管理職など階層別の公開講座をご用意しています。
詳しくはこちらをご覧ください。
講座お申し込み
参加をご希望の企業様は下記WEBフォームよりお申込みください。
ご不明な点はお気軽にお問い合わせください。
実施規約について
当講座は弊社の規約に基づいて実施いたします。必ずお申し込み前に規約をご確認ください。
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